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        走進昕宇
        ABOUT XINYU

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        關(guān)于

        XINYU

          核心價值觀:以客戶為中心,以奮斗者為本。
         

          公司人力資源和干部管理制度、政策都以奮斗者來定位,聚焦在奮斗者群體上;

          奮斗者必有合理回報;杰出貢獻者必有豐厚回報!

          昕宇的奮斗觀:為客戶創(chuàng)造價值的任何微小活動,以及在勞動的準(zhǔn)備過程中,為充實提高自己而作的努力,均叫奮斗;

          奮斗的動力—為了你和你的家人過體面生活;

          奮斗者主觀上是為自己,客觀上是為國家、為人民、為他人;

          “以奮斗者為本”一定要有制度保障。以奮斗者為本的文化得以傳承的基礎(chǔ)是不讓雷鋒吃虧的理念;

          為客戶服務(wù)是昕宇存在的唯一理由,客戶需求是昕宇發(fā)展的原動力;

          對待客戶需求要有宗教般的信仰和敬畏;堅持把對客戶的誠信做到極致;

          我們堅持以客戶為中心,快速響應(yīng)客戶需求,持續(xù)為客戶創(chuàng)造長期價值,幫助客戶獲得成功;

          為客戶提供有效服務(wù),不謀求昕宇利益最大化;

         
          我們的追求:贏得客戶的尊敬,與客戶建立戰(zhàn)略合作伙伴!
          企業(yè)精神:敬天愛人,利他之心
          行動理念:勇于行動,敢于負責(zé),善于完成任務(wù)
          企業(yè)是誰的:企業(yè)是股東、員工、客戶、管理者和相關(guān)利益者的。
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